本次大赛从4月1号到5月30号，历时时光比较长 。目前我们正在学校作线下推广活动，主要是在二食堂门口作产品展示，现场下单，以及推广活动 。参加此次比赛，主要是为了培养大家创业素质与创业潜力，为将来自我能够创业积累必须的经验;同时社团在参与这种创业交流活动的时候，也是自身的品牌形象展示与提高 。
二 。与武汉智通人才市场签下暑期工合作代理协议
智通人才市场是一家经营人力资源服务的公司，其总部在广东东莞 。目前是国内排行第四，营业利润排行第二的人力资源公司 。本次签订的协议，我们将负责暑期工的招募，安排，分配工作 。本次暑期工为武汉智通人才高校业务的一个重点项目，也是武汉智通人才市场立足武汉的一个重大举措 。所以我们社团把握这次机遇，期望透过与智通的合作，让社团在今后的创业活动开展上方走得更远 。
我们将在学校组织学生参加暑期工的实习，派遣的地方大概在广东或者是武汉 。首先我们与智通人才市场签订派遣协议，由智通人才市场安排我们就业，再与就业单位签订劳务合同 。智通人才市场作为第三方，确保我们每个人作为普通劳动者的所有基本劳务保障 。
本次合作，我们以”为我校学生带给暑期实习经验，积累工作经验\”为目的 。也期望这次项目能够让我们社团得到更长远的发展机遇 。
三 。社团组织”东湖踏青春游\”
本次活动为对社团下一届干部培训的交流活动，期望透过以这种比较简单的方式，让社团在新老交替的阶段做好思想工作;以便社团在以后的发展道路上方平稳的延续下去 。
社团活动总结 篇4 根据学校20xx年工作计划，为进一步促进学校文化建设，发展学生个性特长，促进学生全面发展，本学期，我校继续开展学生社团活动，通过开展丰富多彩的各类社团活动，拓宽学生实践空间，让每个学生享有选择的权利，让每个学生享有成功的喜悦，为学生的成长搭建宽阔的平台 。现将我校的社团活动情况做如下总结：
一、社团活动目标
把社团活动打造成为学生热爱学习、获取知识、发展能力和提升教育质量的新的增长点 。我们对不同类别的社团提出不同的要求：文学艺术类社团要注重人文底蕴、雅俗共赏类的活动；实践类的社团要注重生活体验、开拓创新类的活动；艺术类的社团要注重交流共进、竞争类的活动 。努力激发学生潜能，实现让每一个学生都有一技之长的具体目标 。
二、主要做法
1、社团组织建设
通过上学期末社团活动展示，可以看出各社团取得了一定的成绩，但也存在一些问题，经过社团领导小组严格评审，表彰了四个社团：舞蹈社、文学社、书画社、根雕社，并对上一学期的社团进行了相应的调整，总体分为学术类、艺术类、体育类、技能类四大类，具体包括文学社、舞蹈社、书画社、篮球社、太极剑社团和根雕社团 。
学校要求各社团结合本组实际，制定学期活动计划，每周活动的具体安排，学期应达到的目标，使活动有计划、有目的、有步骤地进行，确保活动的实效性 。
2、社团组织管理：
（1）定人（人员固定）：学生根据自己的兴趣爱好自愿报名加入社团，有指导老师组织学生开展活动 。定时（活动时间固定）：星期一、三、五下午课外活动时间 。定点（活动地点固定）：充分利用学校内的教室资源，固定上课地点 。
（2）构建社团评价考核体系
每学期、每学年对各个社团进行全方位的考核，激发广大学生积极参与社团活动的兴趣 。
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