考核结果和体检入围人员名单在株洲市中心医院进行公示 。
八、体检与考察
根据应聘同一岗位考生考核成绩从高到低，按招聘岗位计划数1:1的比例等额确定体检人员 。体检在指定的医院进行，体检参照公务员录用体检通用标准执行，增加吸毒项目检测(毛发检测) 。
体检合格者即确定为考察对象，按照国家有关规定和岗位要求 ， 对考察对象的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复查 。
有体检或考察不合格者或放弃资格者，按应聘同一岗位考核成绩排名依次等额递补1次 。
九、公示与聘用
根据考核、体检和考察结果，经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员，并在株洲市人力资源和社会保障局公示7个工作日 。经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期，试用期包括在聘用合同期内 。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用 。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇 。
十、招聘咨询及监督电话
株洲市中心医院人事教育科：0731-28561077(咨询)
株洲市中心医院纪检监察室：0731-28561076(监督)
株洲市卫健委：0731-28682180(咨询、监督)
株洲市人社局：0731-28681082(监督)
【2022年株洲市中心医院高层次人才公开招聘公告】本次招聘政策由株洲市中心医院负责解释 。
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