拖欠工资劳动者可以打12333电话投诉 ， 该电话是人力资源和社会保障局的电话 。 也可以到劳动局监察大队投诉 ， 由劳动监察大队责令用人单位支付工资 ， 劳动监察大队协调不成的 ， 劳动者可以申请劳动仲裁 。 对劳动仲裁裁决拒不执行的 ， 可以向法院申请强制执行 。
拖欠工资申请劳动仲裁流程怎么走 去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委 ， 申请劳动仲裁 。 需提交的材料：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息 。
提交材料后 ， 5个工作日仲裁委给予立案 。 劳动仲裁委不收费 。 然后给双方举证期；之后开庭审理 ， 并且对你们双方进行调解 ， 调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案 。
拖欠工资申请劳动仲裁需要哪些证据【劳动局拖欠工资投诉电话是多少 拖欠工资申请劳动仲裁流程怎么走】 工资支付凭证或记录（工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位想劳动者发放的工作证等能够证明身份的证件；劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等记录；考勤记录；其他劳动者的证言等 。
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