签订劳动合同未买社保，劳动者可以要求到位买社保，也可以向劳动行政部门申请解决 。
【签订劳动合同未买社保怎么办】【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第八十二条 。
任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉 。社会保险行政部门、卫生行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉，应当依法处理；对不属于本部门、本机构职责范围的 ， 应当书面通知并移交有权处理的部门、机构处理 。有权处理的部门、机构应当及时处理，不得推诿 。
推荐阅读
- 签订三方协议时要注意什么
- 无固定期限劳动合同什么意思
- 签订租房合同时需要注意什么
- 有什么事项买车要注意
- 劳动合同和劳务合同的区别在哪里
- 合同签订形式有哪些
- 助学贷款要每年还一次吗
- 劳动合同订立须知 需要了解的五个方面内容
- 没有劳动合同怎样认定劳动关系
- 签订合伙协议要注意哪些问题