五、设备现场管理没有完全到位 。
由于人人都有惰性 ， 操作人员总是能省事就省事 。 这样运行设备上面的浮尘等经常不能及时清理 。 为此 ， 我们准备加强设备浮尘清扫的检查 ， 对能够及时清理并及时检查出设备隐患的 ， 给予一定的奖励 ， 对没有及时清扫的班组 ， 则给予适当的处罚 。
六、技术改造方面：
1、技术改造的奖励政策兑现的不及时 。 由于工作过程中注重工作过程 ， 而在工作完成后 ， 没有及时进行回顾和总结 ， 造成对一些小的技术改造没有进行及时奖励 ， 有损技术人员的工作的积极性 。 为此 ， 我们准备定期召开技术改造总结会 ， 既能及时兑现奖励 ， 又能总结经验 ， 找出新的改造项目 。
2、技术革新主动性差 。 以往的技术改造大多是在工作过程中确实遇到了不得不解决的问题了 ， 才去想办法 ， 或者才去同一些技术人员一起探讨解决的办法 ， 没有把技术人员在工作过程中的经验充分的发挥和利用起来 。 为此我们准备经常召开技术研讨会 ， 让大家把工作过程遇到的问题摆一摆 ， 共同研究对策 ， 找出改造的办法 。 就是俗话说的“三个臭皮匠 ， 顶个诸葛亮” 。
企业行政部门年度工作总结9 在各级领导的帮助指导和同事们的支持下 ， 通过不断地实践和积累 ， 自身素质和能力得到了较大提高 ， 视野更加开阔 ， 现将一年来工作情况汇报如下：
一、立足本职 ， 完成各项工作
作为一名行政主管 ， 我能够充分发挥承上启下、协调左右、联络内外的枢纽作用 ， 从信息调研、文件起草、综合协调的文秘工作 ， 到会议组织、来宾接待、印章管理的行政工作 ， 都体现出行政主管工作的重要性 。 行政工作无小事 ， 每一件细小的工作都可能牵一发而动全身 ， 从而影响到公司的形象 。 自担任行政主管后 ， 迅速投入到各项工作中 ， 完成了各类文件起草、会议安排、信息上报、信访接待、参谋督办、印章使用、档案存放以及其他服务工作 。 特别对仓库物品出入、印章管理等工作要求严格按照制度执行 ， 避免因责任心不强造成公司经济损失和产生负面影响 。
1、注重学习 ， 努力提升工作能力
坚持把学习摆在重要位置 ， 始终勤奋学习 ， 积极进取 ， 努力提高自我 ， 不断学习业务知识 ， 通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能 。 利用空闲时间学习《应用文写作大全》、《秘书学》和各种行业报刊杂志 ， 以此提高自身素质和能力 。
2、立足本职 ， 完成各项文书工作
完成公司年度总结、目标完成情况和下年度工作安排的起草、报送、印发工作 。 做好公司日常公文起草、处理和文印工作 ， 全年收转、传递、报送各种请示、报告318份 。 校对、印发党委、行政、工会、团委各类文件共xx8份 。 向市建委上报各种文字材料163份 ， 做到了及时、准确、规范 ， 满足了公司正常的工作需要 ， 树立了公司的良好形象 。
3、热情细心 ， 完成接听接待工作
耐心接听、解答用户来电 ， 全年共接听用水业务咨询、反映问题、投诉电话2860余个 ， 收发传真材料500余份 ， 接听率100％ ， 尤其去年年底和今年一月份天气寒冷 ， 大量用户出现用水问题 ， 每天办公室接听用户来电80余个 ， 都能够及时、耐心的为用户解答 。 接受、处理、反馈市建委123xx服务平台 ， 市消费者协会12315、市长信箱、市人大、政协提案 ， 累计40余份 。 按照公司领导安排 ， 较好完成了外地水司人员及上级部门的接待、安排和招待任务 ， 一年来共接待来访53次 。 业务招待烟、酒、会务用品均按公司标准 ， 严格做好登记、领用、报销工作 。
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